为进一步构建学习型企业组织，充分发挥员工学习积极性，完善公司学习培训管理制度，4月17日，威尼斯wns.8885556召开了威尼斯wns.8885556商学院制度宣贯暨学习达人季度表彰大会，人力资源部经理赵欢欢进行解读，集团全体员工悉数参加，集团总经理蒋海涛颁发奖项并发表重要讲话。

会议伊始，人资部经理赵欢欢对集团培训管理制度中的四大培训培养方式、积分制激励办法、内训师评优标准、内训师福利进行了详细解读。集团培训培养体系将“学”与“奖”有效结合，极大提升了员工学习积极性。博杰商学院作为集团24年重点开设培训平台，课程内容丰富多样，在一季度学习中大家积极参与，根据自身学习短板有针对性的选择学习课程。集团培训管理制度体系对以“智”赋能集团精细化管理，为打造高效精干的企业团队提供了有力制度基础。

制度宣贯后，集团根据《商学院学习管理制度》，对2024年一季度学习中取得突出成绩的优秀学员赵华忠进行了表彰，蒋海涛为其颁发“学习达人”荣誉证书与奖品。

 蒋海涛表示，希望全体员工能够充分运用集团搭建的多种培训平台，将学习继续保持下去，有效提升自己的同时，积极为集团发展建言献策。希望未来有更多员工获得“学习达人”的荣誉称号与奖励。

会议最后，赵华忠为大家分享了商学院学习心得体会，对优秀课程、学习技巧及经验等进行了分享，并展示了个人学习实践成果，为激发大家学习兴趣、找到学习技巧、做好学习规划提供了支持和帮助。

高标准推进，高效率赋能。此次会议的圆满举行，发挥了学习榜样的带头作用，充分激发了员工学习的积极性，保持随时随地、全方面、多视角学习，提升自身综合能力。集团员工将以“经营自我、与集团共发展”的理念，在工作中不断提升认知与技能，为集团发展贡献力量，真正实现以企业能力推动企业发展的宏伟目标。